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ca88官方会员登录关于家庭经济困难员工资助工作的实施意见(试行)
2011/2/11 由 刘永涛 编辑  阅读:1558次
 

ca88官方会员登录关于
家庭经济困难员工资助工作的实施意见(试行)

    为贯彻落实冀政(2007)73号文件《关于建立健全普通本科高校、高等职业学院和中等职业学院家庭经济困难员工资助政策体系的实施意见》等文件精神,进一步加强和完善我院对家庭经济困难员工的资助工作,特制定本意见。
    一、引导思想
    家庭经济困难员工资助工作,关系到员工的切身利益,关系到学院的持续与健康发展,关系到学院的和谐与稳定。要认真落实国家和省有关文件精神,完善家庭经济困难员工的资助工作体系,加大对家庭经济困难员工资助的力度,做到思想认识到位,助学资金到位,管理服务到位,进一步把家庭经济困难员工的资助工作抓实抓好。
    二、组织机构
    1. 成立学院员工资助工作领导小组
    组  长:叶克田、吴书林
    副组长:高耀君、葛学林、司克军、郭建怀、张长路
    成  员: 吴学斌、赵建清、辛延英、孔建、高巧玲、张金荣、张静、李霞、各系部主任(书记)、各班辅导员
    各系部成立由主管员工工作的书记或主任任组长,副书记、副主任、院系秘书、辅导员为成员的系部员工资助工作领导小组。
    2. 学院员工资助工作管理部门为员工处,配备专职工作人员,负责全校家庭经济困难员工的“奖、贷、助、补、减”等日常管理和服务工作。
    三、资助对象及认定办法
    1. 资助对象
    资助对象为本院在籍的因家庭经济困难、本人及其家庭所能筹集到的资金,难以支付其在校学习期间的学习和生活基本费用的全日制员工。
下列几种情况作为认定家庭经济困难员工的主要依据:
   (1)孤残员工;
   (2)烈士子女、优抚家庭子女、少数民族困难员工;
   (3)家庭成员长期患重病;
   (4)家庭遭遇重大自然灾害或突然事件;
   (5)城镇双下岗职工子女;
   (6)来自老少边山穷地区且家住农村;
   (7)每月生活费来源低于本市区居民最低生活保障或经民政部门证明为低保对象的子女;
   (8)家中兄弟姐妹多或同时有多人上学,家庭负担重;
   (9)有其他特殊情况的员工。
    注:有上述(1)-(4)项情况之一者,可作为认定家庭经济特别困难员工的主要依据;有上述(1)-(7)项情况之一者,可作为认定家庭经济困难员工的主要依据;有上述(1)-(9)项情况之一者,可作为认定家庭经济一般困难员工的主要依据。
    2. 认定办法
   (1)员工申请
    凡因家庭经济困难而申请资助的员工,在入学前如实填写随录取通知书寄发的《高等学院员工家庭经济情况调查表》,并持该表到家庭所在地乡、镇或街道民政部门加盖公章,以证明其家庭经济状况。开学第一周,申请资助的员工将《高等学院员工家庭经济情况调查表》提交系部员工资助工作领导小组。
   (2)系部认定
    每学年9月份,系部员工资助工作领导小组对提交《高等学院员工家庭经济情况调查表》的员工,根据《高等学院员工家庭经济情况调查表》,对照学院的认定标准,结合员工日常消费情况,进行认真认定,确定各档次的家庭经济困难员工资格,并进行5个工作日的公示。如师生有异议,系部员工资助工作领导小组应在接到异议材料的3个工作日内予以答复。对答复仍有异议的,可向学院员工资助工作办公室提请复议,学院员工资助工作办公室在接到复议申请材料后的3个工作日内予以答复。如情况属实,应做出调整。
   (3)学院汇总与建档
    员工处汇总各系部上报的《高等学院员工家庭经济情况调查表》,审核通过后,报学院员工资助工作领导小组审批,建立家庭经济困难员工信息档案。
    四、资助项目及要求
资助项目共有7项,分别是生源地国家助学贷款、国家励志奖学金、国家助学金、勤工助学、困难补助、学费减免和社会捐助等。
    1. 河北省生源地国家助学贷款
    河北省生源地国家助学贷款是农村信用社办理的、对考取河北省省、市属和中央部门属高校的河北籍贫困员工的一种贷款业务。生源地国家助学贷款发放的对象是被河北省省、市属和中央部门属全日制普通高等学院招收,入学前户口在我省管辖内的家庭经济困难的全日制专、本科员工及研究生(包括第二学士学位)本人,其父母、法定监护人或当地农村信用社认可的其他自然人。生源地国家助学贷款以学费贷款为主。学费贷款金额按员工当年就读高校专业学费标准,一般不得超过每年6000元
    申请生源地国家助学贷款的条件:
   (一)符合下列条件之一的员工;
   (1)孤、残员工及烈士子女,且无正常经济来源的员工;
   (2)遭遇自然灾害,家庭收入严重下降,正常学习、生活受到较严重影响的员工;
   (3)父母双方失业,且无固定经济来源的员工;
   (4)父母一方失业,另一方收入不足以维持正常学习和生活的员工;
   (5)家庭主要收入创造者因故丧失劳动能力,导致正常学习、生活有危机的员工;
   (6)家有严重病人,造成家庭经济异常拮据的员工;
   (7)老、少、边、穷及偏远农村中家庭收入不足以支付正常学费的员工;
   (二)受托借款人信誉良好,在农村信用社无不良记录;
   (三)具体使用贷款的员工学习成绩优秀,被河北省辖区内全日制普通高等学院正式录取,并拿到录取通知书;
   (四)员工遵守国家法律、法规和学院规章制度,无违法违纪记录和其他不良信用记录;
   (五)符合生源地国家助学贷款规定的其它条件。
    申请生源地国家助学贷款程序:
    申请生源地国家助学贷款,应如实填写农村信用社提供的生源地国家助学贷款申请表(书),并提供下列材料:
   (一)申请助学贷款员工的入学通知书或《员工证》;
   (二)高校缴费通知;
   (三)就读高校帐户名称及帐号;
   (四)贷款申请人及担保人有效居民身份证明及复印件;
   (五)农村信用社要求的其他相关资料。
贷款终止:
    出现下列情况之一时,农村信用社有权决定终止贷款,并提前收回贷款:
   (一)未按合同规定用途使用贷款的;
   (二)中途退学、被解雇、失踪、死亡者;
   (三)出国(境)留学或定居者;
   (四)出现其它不符合贷款申请条件的。
    1. 贴息管理:
    借款员工在校期间的贷款利息按学院隶属关系100%由同级财政及主管部门贴息,借款员工毕业后自付利息。员工自付利息的开始时间为其取得毕业证书之日的下月1日(含1日);当借款员工按照学院学籍管理规定毕业、肄业、休学、退学、被取消学籍时,自办理有关手续之日的下月1日起自付利息。
    2. 国家励志奖学金
    国家励志奖学金用于奖励资助高校全日制本专科员工中品学兼优的家庭经济困难的二年级(含二年级)以上的员工。奖励标准为每生每年5000元。每学年评审一次,国家励志奖学金一次性发放给获奖员工,并记入员工学籍档案。
国家励志奖学金的基本申请条件:
   (1)热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导;
   (2)遵守宪法和法律,遵守学院规章制度;
   (3)诚实守信,道德品质优良;
   (4)在校期间学习成绩优秀;
   (5)家庭经济困难。
   (6)社会能力,工作能力较强,有一定的群众基础。
   (7)无其他不良嗜好和不适合该荣誉称号的表现
    3. 国家助学金
国家助学金用于资助高校全日制本专科在校生中的家庭经济困难的员工。普通高等学院家助学均资助标准从原来生均2000提高到3000。每学年评审一次,按月将国家助学金发放给受助员工。
国家助学金的基本申请条件:
  (1)热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导;
  (2)遵守宪法和法律,遵守学院规章制度;
  (3)诚实守信,道德品质优良;
  (4)勤奋学习,积极上进; 
  (5)家庭经济困难,生活俭朴。
    4. 勤工助学
   学院进一步开辟校内勤工助学岗位,发挥其助困、育人的功能和作用。勤工助学固定岗位补助平均每生每月200元。临时岗位补助每 小时不低于8元。
    5. 困难补助
学院设立困难补助专项资金,对于因各种原因造成家庭经济特别困难的员工,给予适当补助,补助金额视具体情况而定。困难补助分为家庭经济特别困难员工补助、家庭经济特别困难员工救助金。
    6. 学费减免
    对家庭经济困难员工中少数家庭经济特别困难的员工,适当给予减免学费。
    7. 社会捐助
学院积极吸纳社会团体和个人的捐助,用于资助家庭经济困难员工。
    8. 资助要求
    学院的各项资助均为勤奋好学、诚实守信的家庭经济困难员工而设立,对因违反校规校纪,受学籍处分,或一学年内有两门不及格课程的员工,不给予各项资助。对在反映家庭经济情况等过程中弄虚作假者,取消各项资助并视情节给予处理。
     五、资金来源及管理
     1. 资金的来源
   (1)中央政府、省政府下拨的对家庭经济困难员工的专项补助经费;
   (2)学院从事业收入中提取5%;
   (3)社会团体和个人的资助。
    2. 资金的管理
    财务处设立资助家庭经济困难员工的专项经费账户,做到专款专用。员工资助工作办公室建立受助家庭经济困难员工信息档案,做好经费的预算和发放工作。
本办法从公布之日起实行。
 
 


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2010年10月15日

    

 

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